长宁区人力资源和社会保障局是上海市长宁区政府工作部门，负责统筹推进辖区人力资源开发、社会保障及相关公共服务。主要职能涵盖就业创业扶持、劳动关系协调、社会保险监管、人才引进服务等领域，下设办公室、组织人事科、行政审批服务科、就业促进科、人力资源开发科、事业单位管理科、职业能力建设科、劳动关系科（仲裁科）、社会保障科、行政执法科等10个内设科室，并管理区就业促进中心、区劳动人事争议仲裁院、区社会保障服务中心、区机关事业单位福利事业中心、上海市长宁区人力资源和社会保障局执法大队等事业单位 。该局通过组织实施医疗保险政策、工伤认定、薪酬调查及劳动权益保障等举措，维护区域社会保障体系运行 。
该局聚焦高校毕业生等重点群体就业需求，开展“乐业上海优+”行动、政校企协作招聘会等活动，年均提供岗位超千个，2023年已帮助4000余名高校毕业生落实就业去向 。同步推进“一网通办”政务服务，落实就业补贴申领、工伤认定等事项线上办理，优化营商环境 。在行政许可方面，2024年依法办理职业培训学校办学、人力资源服务、劳务派遣经营等许可事项817件，并开展信用分级分类监管 。近年发布事业单位及社区工作者公开招聘公告，规范录用流程并公示补贴发放信息，强化政务公开透明 。
该局积极构建基层就业服务网络，持续推进“15分钟就业服务圈”社区就业服务站点建设。根据市为民办实事项目要求，截至2025年4月，长宁区已建成17个社区就业服务站点，实现全区10个街镇100%覆盖，建设完成率位于全市前列，累计帮助数千名失业人员和就业困难人员实现就业 。同时，通过设立10个人才服务分中心和29个人才服务站，打造“15分钟人才服务圈”，将人事人才服务延伸至园区和楼宇 。在政策支持方面，该局出台并落实《长宁区促进就业补贴实施办法》等政策，对就业援助、创业带动就业、职业技能培训等给予补贴 。局主要领导为游雁同志 。
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